Waarom kiezen voor deze 12 maanden begeleiding?
🌱 Je krijgt helder inzicht in je talenten, drijfveren en ontwikkelpunten.
🌱 Je investeert in zelfbewustzijn en professionaliteit
🌱 De inzichten en handvatten zijn direct toepasbaar in je interim opdracht
🌱 Je wordt je bewust van je volle potentieel en unieke waarde.
🌱 Je leert jezelf op een onderscheidende manier te presenteren.
🌱 Je trekt opdrachtgevers aan die passen bij jouw aanbod.
🌱 Je zet je ondernemersvaardigheden effectief in.
🌱 Je verhoogt je marktwaarde.
Wat is de toegevoegde waarde van de verschillende diensten?
Meester in je interim rol: Zelfbewuster, scherpe propositie en meer impact
Stel je voor dat je niet alleen nieuwe kennis opdoet, maar ook écht begrijpt hoe je deze kunt toepassen tijdens je interim opdracht. Samen met een gedreven groep help ik jou tijdens krachtige themabijeenkomsten om te spiegelen, reflecteren en experimenteren. Hierdoor leer je jezelf beter kennen, word je je bewuster van je kwaliteiten en expertise, en zet je deze om in een scherpe en overtuigende propositie.
Inzicht door gezamenlijke intervisie
Bij intervisie bespreken we casussen en dilemma’s die herkenbaar zijn voor de groep. Vraagstukken zoals: “Verleng ik de opdracht of zoek ik een nieuwe uitdaging?”, “Verhoog ik mijn tarief of houd ik het gelijk?” of “Spreek ik de opdrachtgever aan op zijn gedrag of neem ik afstand?”. Samen zoeken we naar de beste aanpak.
Persoonlijke groei met individuele coaching
De individuele coachingsgesprekken bieden een op maat gemaakt traject voor jouw specifieke vraagstukken en behoeften. Hier ga ik dieper in op jouw talent, je ontwikkelpunt of help ik je om jouw (nieuwe) propositie in de markt te ontdekken en versterken.
Inzicht in je drijfveren, waardoor je erachter komt waarom je bepaald gedrag laat zien, dat levert je de Drijfveren-analyse op. Om passende opdrachten te doen, is het van belang dat je drijfveren matchen met het werk wat je wilt doen.
Hierdoor ervaar je meer plezier, energie, inspiratie en motivatie.
De DISC-analyse geeft je een diepgaand inzicht in je eigen persoonlijkheidsstijl (je voorkeursgedrag, je sterke kanten en communicatie voorkeuren). De DISC geeft een handreiking in de keuze van een interim opdracht.
Datgene wat je van jezelf al (on-)bewust wist wordt in woorden omgezet.
